
후반기 퇴직준비 교육은 8월 18일부터 12월 4일까지 전국 7개 교육장에서 퇴직예정공무원 5,000여 명(연간 11,000명)을 대상으로 총 69회 실시한다.
교육과정은 은퇴 이후 필요한 분야 위주로 구성하였으며, 교육과목은 ▲미래설계 기본과정 1개 ▲사회공헌, 재취업, 창업 등 심화과정 6개 ▲귀산촌, 귀어촌 등 외부기관 협업과정 5개 등 총 12개 과정이다.
특히 올해부터는 고객 니즈를 반영하여 체험·실습 위주로 교육과정을 개편하면서 전체 과정을 3박 4일로 기간을 확대하고 외부 전문기관과의 협업과정도 확대하였다.
김동극 이사장은 “퇴직예정공무원들의 은퇴 후 노후준비에 대한 관심의 증가에 맞춰 은퇴설계교육을 확대하고 교육 품질 향상을 위해 노력하겠다”고 말했다.
한편 공단은 전반기에도 2월 17일부터 7월 17일까지 퇴직예정공무원 5,873명을 대상으로 대면교육을 79회 실시한 바 있다.