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종합뉴스

시흥시의회, 17일 제273회 임시회 개회

[시흥타임즈] 시흥시의회가 17일 제1차 본회의를 시작으로 제273회 시흥시의회 임시회 활동에 들어갔다.

시의회는 임시회에 앞서 코로나19 지역 내 확산 방지를 위해 본회의장 및 상임위원회 회의실 내부 방역을 실시하고 4일간 예정됐던 임시회 일정을 축소해 3일간 진행키로 했다.

이번 임시회에는 「시흥시 공정무역 지원 및 육성에 관한 조례안」, 「시흥시 국내‧외 도시 간 자매결연 및 교류 활성화에 관한 조례 일부개정조례안」 등 의원 발의 조례안 4건을 비롯해 11건의 조례 및 기타안건이 상정됐다.

해당 안건들에 대해 시의회는 각 상임위원회의 예비심사를 거친 후 회기 마지막 날인 19일 제2차 본회의에서 「2019 회계연도 일반 및 특별회계 세입‧세출 결산검사위원 선임의 건」과 함께 최종 의결한 후 폐회할 예정이다.

김태경 의장은 개회사에서 “시 정부가 준비 중인 추경예산이 소기의 성과를 내기 위해서는 성실한 준비가 우선”이라며 “시민 여러분이 하루빨리 일상의 생활로 회복할 수 있도록 잘 대처해 나가길 당부드린다”고 말했다.


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우동완 기자

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시흥도시공사, ‘2025년 단체협약 체결 및 노사 워크숍’ 개최 [시흥타임즈] 시흥도시공사(사장 유병욱)와 시흥도시공사 노동조합(위원장 김형주)은 지난 6월 30일 ‘2025년 노사 단체협약’을 체결하고, 6월 30일부터 7월 1일까지 1박 2일간 노사 워크숍을 개최했다. 이번 단체협약 체결 및 노사 워크숍은 노사 간부 60여 명이 참석한 가운데 시흥시 거북섬 일대에서 진행되었으며, 지역경제와의 상생은 물론, 공사의 지속가능한 성장과 조직문화 개선을 위한 자리로 마련되었다. 단체협약은 2년마다 체결되는 노사 간 약속으로, 시흥도시공사는 ▲투명한 소통 ▲상호이익 존중 ▲법규 준수의 3대 원칙을 기반으로 교섭을 추진해 왔다. 그 결과, 시흥도시공사는 16년 연속 무분규·무분쟁의 기록을 이어가며 안정적인 노사관계를 다시 한번 입증했다. 2025년 단체협약에는 ▲공로연수 제도 신설 ▲산업재해 예방 강화를 위한 명예산업안전감독관 제도 명문화 ▲단체상해보장보험 가입 의무화 ▲임금피크제 대상자의 인건비 인상률 반영(2025년 2분기 노사협의회 합의사항) 등 근로자 권익 보호와 조직의 유연한 운영을 위한 내용이 다수 포함되었다. 유병욱 사장은 “이번 단체협약은 상호 존중과 신뢰를 바탕으로 갈등을 사전에 예방하고, 일하기 좋은 직장으로