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조원희 도의원 예비후보, "주민과 소통을 최우선으로"

조원희 자유한국당 도의원 예비후보(목감,연성,매화,능곡,신현,장곡)가 주민들의 표심을 잡기 위해 지역 곳곳을 발로 뛰며 본격적인 활동에 나섰다.

조원희 예비후보는 주민을 위한 문화, 체육 시설 및 아동과 노인 복지 확충을 공약 중 하나로 내걸고 주민 한 사람 한 사람과 직접 만나 소통하며 본인을 지지해 줄 것을 호소했다.

조 예비후보는 "6대 시의원 당시에는 자치행정위원장을 그리고 7대에는 도시환경위원장으로서 막중한 책임과 사명감으로 늘 지역과 시흥시민을 위해 최선을 다해왔다" 며 "무엇보다 소통을 가장 중요시 생각하는 만큼 항상 낮은 자리에서 시민들의 목소리에 귀 기울 것"이라고 약속했다.


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우동완 기자

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지방공무원 9급→4급 승진 5년 단축…민간기업 전담직 신설 [시흥타임즈] 능력 있고 성과가 우수한 공무원에 대한 보상을 확대하기 위해 9급에서 4급까지 승진할 때 필요한 최소 근무기간을 현행 13년에서 8년으로 총 5년 단축한다. 또 악성민원 방지 및 민원공무원 보호 강화 대책의 일환으로, ‘악성민원’ 피해 공무원의 경우 필수보직기간 내에도 전보가 가능하도록 해 조직 차원에서 악성민원 피해 공무원을 두텁게 보호한다. 아울러 인·허가 처리 등 기업지원을 위한 민간기업 전담 공무원을 신설하며, 실무수습 직원에게도 위험업무·특수업무·특수지 근무 수당 지급이 가능하도록 한다. 행정안전부는 지난 3월 발표한 ‘공무원 업무집중 여건 조성방안’의 후속 조치로 이와 같은 내용을 포함해 마련한 인사 관계 법령이 25일 국무회의를 통과했다고 밝혔다. ‘지방공무원 임용령’ 및 ‘지방연구지도직규정’은 오는 27일에, ‘지방공무원 복무규정’은 오는 7월 2일부터 시행한다. 이에 지자체 공무원들은 승진소요 최저연수 단축, 1년 경과 임용 대기자 임용 의무화, 육아시간 확대, 저연차 공무원 연가일수 확대 등 제도개선 사항을 적용받게 된다. 이번 지방공무원 임용령 개정안의 주요 내용으로는 먼저 성실히 근무하는 많은 공무원에게 승진 기회를 부여한